人际交往与沟通论文题目(人际交往与沟通案例分析)

社会中我们经常会看到能说会道的人,人际关系也处理得非常好。有时候我们会特别羡慕他们。我们常常会觉得只是他们会说而已,四处巴结人,没有别的什么本事,如果真是这样想,那你就错了,他们这类人除了会说,另外一个重要因素就是平时特别注重自己的提升,就是让自己成为最有用的人,只有平时不断地强化自己,才能维持各种关系的稳定性,再去搞人际关系才能变得锦上添花。

我们来分析一下怎样才能提升自己的沟通技巧,避免无效社交呢?

人际交往与沟通论文题目(人际交往与沟通案例分析)

1.错误的低效的社交

首先我们要知道什么是无效的社交,像那种平时只是忙于巴结大领导,不算是会社交,大领导就那么容易被你巴结和利用吗?就算是你巴结成功了,也是人家利用你。还有就是和自己同等水平的人搞好关系,虽然也不错,但是你所得到的信息和资源就会受限制,毕竟是同等水平,他有的你基本上也会有,没有什么太大的进展,很难向上拓展,很难提升自己各方面的能力。

其实任何关系的基础是合作,人的社交行动,你都可以看作是交换,目的就是满足双方的需求,无效的社交,就是只有一味地消耗自身时间、精力等等。没有相互之间有价值的交换,所以也就没有收益。

人际交往与沟通论文题目(人际交往与沟通案例分析)

2提升人际沟通技巧,做一个最有用的人

那怎么才能成为最有用的人呢?其实也不难,有时候一个人不一定是最强的,但是一定要有能力去编织一个合理的关系网,并且在这个关系网中处在最佳的位置。这里有以下几方面比较重要:

首先,这个网应该是跨界的。如果你只结交的是同领域的人,那你们的信息是相通的,可能是交心的朋友,但不会是最有用的人,因为相同领域的人能力认知基本差不多。但如果是跨界的,你就可以给不同领域的人提供有价值的信息,比如说医生、老师、IT工程师等,他们在任何领域各自都有大家关心的话题,所以你要要试着挖掘不同领域的人去交朋友,从而得到不同领域的知识,慢慢地也就会提升自己各方面的认知水平,社交也就相应的提高了。

人际交往与沟通论文题目(人际交往与沟通案例分析)

其次,善于利用跨界成为不同群体的中间人。就比如说你是一个医生,你有很多不同群体的朋友,小明是老师,小红是咨询孩子教育的企业家,当你能够帮助他们能够实现价值交换的时候,你的关系就已经为你提供了个人价值的增值,你在各个群体当中,中介能力越强,就越被需要,位置就会越牢固。最后强调一下,千万不要本末倒置,搞好人际关系确实是一种能力,也是成功的关键因素,但是不要被关系所困,要知道什么可做,什么不可做,你要懂得时刻把控自己,清楚自己的所作所为。要不然就算有再多的熟人和朋友也无济于事。

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